Schritt 1
Wir helfen Ihnen, das Anforderungsprofil zu erstellen
Wir gehen auf die individuelle Situation Ihres Unternehmens ein und finden durch die richtigen Fragen heraus, welche Fähigkeiten der benötigte Kandidat mitbringen muss.
Durch unsere jahrelange Erfahrung kennen wir die Profilanforderungen in Ihrer Branche genau und wissen daher, auf was Wert gelegt wird.
Schritt 2
Wir durchsuchen unser Netzwerk aus 3.000 Kandidaten
Der kurzfristige Ausfall eines Mitarbeiters durch Krankheit oder Kündigung bringt den Gesamtprozess ins Stocken und das verbliebene Personal ist überlastet.
Es wird dringend ein kurzfristiger adäquater Ersatz benötigt, bevor sich die Probleme auf die Qualität der Produktionsgüter und die Kundenzufriedenheit auswirken.
Schritt 3
Sie erhalten in 48 Stunden Kandidatenprofile
Da Ihre Situation keinen weiteren Aufschub erlaubt, erhalten Sie innerhalb von 48 Stunden aussagekräftige Bewerberprofile, aus denen Sie alle nötigen Informationen entnehmen und sich den passenden Kandidaten aussuchen können.
Mit unserer Erfahrung von mehr als 1.000 erfolgreich begleiteten Projekten stehen wir eng an Ihrer Seite und geben Ihnen die Sicherheit, die Sie benötigen.